相关制度体系及建设进展
公(gong)司严格(ge)遵守股东(dong)权益保(bao)障相关(guan)法(fa)律法(fa)规,制定了(le)《公(gong)司章程》、《关(guan)联交易(yi)管理办法(fa)》等内(nei)部制度。
采用的组织体系及行动举措
2022年,公(gong)司(si)进(jin)一步(bu)规范关(guan)(guan)(guan)联(lian)(lian)交(jiao)易行(xing)为和(he)减少不必要的关(guan)(guan)(guan)联(lian)(lian)交(jiao)易,修订完善《关(guan)(guan)(guan)联(lian)(lian)交(jiao)易管理办法》,以保证公(gong)司(si)关(guan)(guan)(guan)联(lian)(lian)交(jiao)易决策对所有股东(dong)的公(gong)平性和(he)公(gong)正性。公(gong)司(si)制(zhi)定合理的利润分配政策及分红方案,积极(ji)回报股东(dong)。
取得的主要成绩及荣誉奖项
2022年,公司实(shi)施了2021年度分(fen)红方案,每10股分(fen)配现金红利6.8元,分(fen)红比例在行业内处于领先(xian)地(di)位(wei)。
相关制度体系及建设进展
公司严格遵守股东(dong)权益保障相关法律法规,制(zhi)定了《公司章程》、《债券持有人会(hui)议规则》等内部制(zhi)度。
采用的组织体系及行动举措
公司设立(li)偿付(fu)工作小组,充分发挥债券受托管理人的(de)作用和(he)严格(ge)履行信息披露义务(wu),偿债保障措施(shi)与募(mu)集(ji)说明(ming)书的(de)相关承诺保持一致。
取得的主要成绩及荣誉奖项
2022年(nian),公司(si)未发生本息未及(ji)时兑(dui)付情况。